Modalités et délais d’accès
Afin de valider la faisabilité financière et technique, je vous invite à me contacter par téléphone ou par mail.
Lors de cet échange, je vous propose dans les 15 jours un premier entretien de présentation destiné à évoquer, en toute convivialité, vos besoins, vos objectifs ainsi qu’à vous exposer ma méthode d’accompagnement. Il est offert et n’est aucunement engageant. À cette occasion nous évoquerons ensemble la tarification.
Les formations proposées ne requièrent aucun pré- requis et s’adresse à tous les publics (salariés, dirigeants).
En fonction de votre situation, des financements sont envisageables par l’OPCO de votre entreprise.
Les formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Merci de me consulter au préalable afin que j’analyse vos contraintes pour répondre à vos besoins particuliers.
Modalités d’évaluation
À l’issue de la formation, un temps est dédié à la réalisation d’un questionnaire d’évaluation, et ce afin de recueillir votre avis et vos éventuelles préconisations. Cette démarche, qui s’inscrit dans une volonté d’amélioration continue, vous offre l’opportunité de verbaliser concrètement votre retour d’expérience !
Une deuxième évaluation sera, elle, réalisée à six mois afin de prendre de vos nouvelles quant au déploiement du plan d’action que nous aurons co-construit.
Cependant, la fin de la formation ne signifie pas pour autant l’arrêt de toute forme d’accompagnement.
Afin de poursuivre votre développement, je reste à vos côtés pour des conseils, des mises en relation, des échanges.